做餐饮，千万别学胖东来！

文｜红餐网 在经济下行、行业极度内卷的大背景下，胖东来逆势增长，凭借着一个个的销售神话，爆棚的用户口碑和超高的网络热度，走上了“神坛”，成为中国商业社会新一代的偶像和旗帜。身处大变革中的餐饮行业，同样将胖东来视为榜样。过去一年里，餐饮圈的热门话题之一莫过于“学习胖东来”。大批餐饮人不远千里奔赴许昌

2025-04-18 11:06:00 查看详情

年终奖什么什么时候发

年终奖的发放时间主要 取决于企业的内部规定和实际情况，但通常有以下几种情况：年底发放 ：大多数企业会选择在每年的12月底至次年1月初之间发放年终奖。这是因为这段时间是企业完成年度财务结算和绩效评估的时期，能够清晰了解员工的工作表现和公司的盈利情况。春节前发放：有些企业会在春节前一周或最后一个发薪日发

2025-01-11 00:10:28 查看详情

病假多久可以开除员工

员工因患病或非因工负伤可以请病假，但病假期间用人单位不能随意开除员工。根据《劳动合同法》和相关规定，用人单位在以下情况下可以解除劳动合同：医疗期满后不能从事原工作 ：员工在法定医疗期满后，如果仍无法从事原工作，且不能胜任用人单位另行安排的其他工作，用人单位可以解除劳动合同。旷工：如果员工在医疗期满后

2025-01-17 18:14:53 查看详情

为什么没法交社保

无法交社保的原因可能包括以下几点：之前的公司还在为当事人上缴社保：如果当事人之前的公司还未为其办理社保减员手续，那么当前公司无法为其缴纳社保。当前公司人事部或人力资源管理部的失职：公司人事或人力资源部门的工作失误也可能导致社保无法缴纳。退休后返聘人员不可以交社保：已经退休并返聘的人员是不允许再缴纳社

2025-01-08 07:38:52 查看详情

福利分为哪些

福利通常可以分为两大类：社会福利和员工福利。社会福利广义的社会福利：包括提高广大社会成员生活水平的各种政策和社会服务，旨在解决广大社会成员在各个方面的福利待遇问题。这包括公共福利、职业福利、老年福利、儿童福利、妇女福利、残疾人福利等。狭义的社会福利：指对生活能力较弱的儿童、老人、母子家庭、残疾人、慢

2025-01-12 20:29:53 查看详情

什么叫银行津贴

银行津贴通常指的是商业银行为员工提供的额外补偿，用以保障员工的基本生活，并补偿员工在劳动中的特殊或额外消耗，以及因物价变动等因素导致的实际收入下降。这些津贴可能包括基本薪酬、各种补贴（如交通补贴、餐费补贴等）以及其他福利。商业银行在确定这些津补贴时，需要遵循国家相关的津贴和补贴政策标准

2025-01-11 13:38:52 查看详情

美国卫生部启动大规模裁员 小肯尼迪力推机构瘦身

来源：格隆汇APP格隆汇4月1日｜据一份备忘录，美国卫生与公众服务部(HHS)从周二清晨开始裁员，此举旨在落实部长小罗伯特·F·肯尼迪缩减员工规模的目标。来自负责人力资源事务的副助理部长Tom Nagy的裁员通知于当地时间凌晨5点左右发出。据两位知情人士透露，部分或整个办公室被裁撤，包括负责性传播疾

2025-04-01 22:24:00 查看详情

碧桂园为什么离职后

碧桂园离职的原因可能包括以下几点：工作节奏快：有员工表示，碧桂园的工作节奏非常快，压力很大，让人喘不过气来。寻求稳定：也有员工因为个人原因，如伴侣考上公务员，希望过上更稳定的生活，而选择离职。公司财务状况：曾有报道指出，碧桂园面临财务危机，核心管理层纷纷离职，这可能影响了员工对公司的信心和忠诚度。职

2025-01-08 12:55:24 查看详情

员工有哪些法定

员工在法定假期外，还可以享受以下事假：事假事假是指员工因私事不能在工作时间工作，而向单位申请后享受的假期。事假期间单位不需要支付员工工资，但单位可以自愿支付。病假员工因疾病或非因工负伤需要停止工作进行医疗时，根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，员工可以享受一定的医疗期。婚假对依国家婚姻法履行

2025-01-13 07:13:25 查看详情

员工离岗怎么解决

员工离岗时，用人单位应当采取以下措施来解决问题：书面通知限制员工返回公司用人单位应当以书面形式发出通知书，要求员工在规定的时间内返回公司上班，并明确说明如限期内不上班将采取的处理措施。书面送达辞职通知当员工擅自离岗达到可以辞退的标准时，用人单位应以书面形式送达离职通知书给员工，通知其前来办理交接工作

2025-01-06 14:40:39 查看详情